心の悩み
NO.95354
●解雇寸前の私
2009/06/01 00:57:14
･おさるさん
女性 35歳
への返信
NO.472512
●･ぶぅ。さん
2009/06/01 21:33:32
女性 39歳
ｺﾒﾝﾄ:
痛いほど、気持ちがわかります！
マイナスのスパイラルにハマってしまったんですよね。
職場の先輩に言われたことがあります。
「私も、経験してきたけど、一度ミスして、いつまでもひきづってしまうと、そこから新たなミスを生んで、その処理に時間がかかって、
またさらに、新しいミスを連発してしまうのよ〜。」と。
落ち込んでいたワタシに対してくれた言葉です。
がんばる気持ちは大切なのですが、
意気揚々と、こなそうとすればするほど、慌ててしまって、つまづいてしまうんですよね。
すると、本来ならば、覚えていることも、頭に入らなくなるんです。
高揚したストレス状態のときは、本当に正常に判断できなくなるし、
頭が真っ白になりますよね。
辞めたくても、言えずに、辞められない状態は、つらいですよね。
解雇されるかもしれない！って状態、私も経験あります。
そのとき、「ここまで落ちたら、いろんな角度でゆっくり考えてみようじゃないか！」と腹がくくれるんですね。
上司のしている仕事を、電話のやりとりなどから分析し、
こういう流れで仕事をしているのか、と知ることで、
おのずと、おさるさんに上司が望んでいることを想像することは、可能ですか？
職種がわからないので、なんとも言えませんが、
自分専用ノートに上司語録など、すべて、小さな文字で埋めてみることは可能ですか？（小さな字の方が早く書けるので）
いいずらくて、なかなか退職できないのであれば、それも手だと思います。
時間はかかるかもしれませんが、会社全体の流れや、部署の流れ、上司の流れなどが見えてくると、自分の仕事が見えてきます。
すべての決まり・仕事の方法には、意味がありますから。
パズルが解けるように、わかってくると、仕事もできるように。
認められて、でも、「私はこういう職に就きたいので、今月末で辞めさせていただきます。」でもいいと思うし。
今、辞めたいのでしたら、家庭の都合（遠方へ引っ越し）、身体の都合（病気が発覚しました、のような）とか、いろいろ理由は作れますし、悪いことじゃありませんよ。
嘘だって、やめてしまえば、そこまで詮索しない。（ですか？＠小さな地元ですとちょっと難しい場合もありますが）
辞めるにしても、辞めないにしても、新しい道を切り開けるよう、応援しています。
晴々とした日が、おさるさんに、早く来ますように。
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