仕事の悩み
NO.38485
●鬱（睡眠障害）を理由に
2007/07/22 17:21:17
･ゆっちさん
女性 21歳
への返信
NO.183654
●･なゆさん
2007/07/25 00:18:33
女性 25歳
ｺﾒﾝﾄ:
私も休めるのであれば事情説明して休職→傷病手当→退職のがいいと思います。鬱病だと次心身ともにすぐは無理ですから、就業中に傷病手当もらってたら今加入している保険によって退職後も何か月かもらえる気がします。私は実際適応障害で休職して…そのまま退職し、困ったことがありました。後で知り無知が損をするんだなぁと思い知りました。あまり無理せずまず自分の心大事にしてくださいね！
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