仕事の悩み
NO.163620
●派遣
2012/11/05 20:32:00
･さむばでぃさん
女性 26歳
への返信
NO.799561
●･テルさん
2012/11/06 06:16:16
男性 99歳
ｺﾒﾝﾄ:
“ありえね〜”とか“ありえない！”…なんて言われることは大抵それがあり得る事なのをただ本人が判ってないだけって事が多いですよ…
ご相談の件も普通にあり得る事かと思います…
そりゃ代わりはいくらでも見つけられるでしょうが、そんな理屈だけじゃないです。
例えば…
貴方が急にいなくなってもしも何かの事件に巻き込まれでもしていたら、会社側が“どんな管理をしてるのか”と責められ責任問題になったりもしますし…
貴方が急にいなくなってもしも派遣先に迷惑をかけてたりなんてしてたら派遣会社がその信用を失う事にもなりますので、極端な場合は…というかそれで実損が出た場合はともすれば貴方がその損失の賠償責任を追求されるような事も起こりえますよ…
恐らく貴方が急にいなくなったのも、もちろん何か問題があったり何か理由があっての事だと思います。ですが、その場合でも少なくとも自分の所に不利益がこないように最低限の手順は踏んだり、最低限の義理は重んじたり、最低限の防衛線を張って自衛策を講じておくのは…した方がいいですよ…
何かの理由があって避難するにしても逃げるにしても“上手く”逃げないと多大な不利益被害が自分に生じる事もあったりします。 そうなると結局はその避難したのが意味ない事になり逆効果になったりもしますし、その時にたった一つの手間を省いた為に本来なんでもない物事がひどい事にもなるので…
おそらく急にいなくなったのはなにか精神的にかなりキツイ事があったのではと思えますが…
そこらは気をつけてね…
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