仕事の悩み
NO.162424
●労働基準監督署へ通告
2012/09/16 14:43:44
･りんさん
女性 29歳
への返信
NO.794280
●･颯天さん
2012/09/16 16:20:04
男性 38歳
ｺﾒﾝﾄ:
明らかに残業をさせ明らかに残業代を支払っていない
ならまだしも
殴った証拠ビデオ
パワハラしているビデオなどが無い場合は立証が難しい
チクれば…
社長宛に電話か訪問はするでしょう
が
それで終わり チクった奴の魔女狩が始まるでしょう
一番良いのは皆の前で堂々とそいつに
抗議し 殴られてすぐ病院に行き、診断書を取り労基や警察に殴られた証言をしてくれる人間を最低三人は用意します
そして社長に談判します
労基や警察に行くということは社長と会社を窮地に追い込むということですよ!?
貴方の目的は上司でしょ!?
だから談判します
ただ…
貴方がどうでもいい社員なら
貴方が窮地に追い込まれますよ!?
昔から…
チクリ野郎は嫌われます
気をつけて下さい…
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