仕事の悩み
NO.159946
●雇用前の健康診断について
2012/06/29 18:33:44
･yuikaさん
女性 25歳
への返信
NO.781836
●･やりやりさん
2012/06/29 23:54:22
男性 29歳
ｺﾒﾝﾄ:
yuikaさんこんばんは(´∀｀*)
採用決定している会社で健康診断結果が悪かったからといって採用取り消しというのは無理があるのではないでしょうか?
詳しいことはわかりませんが不当解雇になるのでは・・・?
私個人的な見解ですが、面接の際難聴のはなしをされたとの事ですので、yuikaさんの体調についてもう少し詳しく知りたいのではないでしょうか?
また、その結果に応じて配属を決めたりするのでは?
ていうか、検診結果で採用取り消しをするような会社なんてこっちから願い下げですね(｀・ω・´)
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